Europas zweitgrößter Möbelhändler ist laufend auf der Suche nach Monteuren und anderen Handwerkern. Die große Anzahl an verkauften Küchen, Bädern und Möbeln jeglicher Kategorien wollen fachgerecht, schnell und professionell beim Kunden montiert werden – dazu braucht es Personal.

Wir führen mit Herrn Kavak, Verkaufsleiter bei XXXLutz in Aschheim bei München ein Interview, um der Frage auf den Grund zu gehen, wie hoch der Bedarf an Handwerkern für den Möbelriesen tatsächlich ist und welche Möglichkeiten es zudem gibt, den großen Personalbedarf im Handwerksbereich zu decken.

Matthias Göstl ist Verkaufsleiter beim Möbelgigant XXXLutz in der Filiale Aschheim bei München. Im Interview erklärt er uns, dass der hohe Bedarf an Handwerker, welche XXXLutz für die Montage der verkauften Küchen und Möbel benötigt, kaum zu decken ist.

Der Konzern macht viel, um Handwerker und eigenes Personal zu rekrutieren: hausinterne Schulungen, einen zusätzlichen Urlaubstag am Geburtstag, Mitarbeiter-Rabatte usw. Zudem legt der Möbelriese großen Wert auf ein modernes Image, was zielgerichtet nach außen kommuniziert wird, um als Arbeitgeber attraktiv zu erscheinen.

Die Energietechnik Benedikt Kratzer GmbH & Co. KG aus Gablingen ist ein klassisch aufgestellter Sanitär- und Heizungsfachbetrieb, der mit einem Team aus zehn Leuten Badsanierungen und Heizungserneuerungen macht.

Sehr außergewöhnlich für ein Handwerksunternehmen ist das seit sechs Jahren konsequente, regelmäßige und überaus abwechslungreiche Bespielen der eigenen Social Media Kanäle auf Facebook und Instagram.

Wir führen unser Interview mit Herrn Benedikt Kratzer, Gründer und Geschäftsführer der Firma, um herauszufinden, wie es dazu kam, warum die zahlreichen Posts so wichtig für ihn sind und wie er vorgeht. Denn spannenderweise kümmert er sich mit seiner Bürokraft tatsächlich komplett eigenständig um die Erstellung des Contents und das Posten.

Karl Preiser ist Zimmerer und Fachkraft für Lehmbau. Seit mehr als 25 Jahren arbeitet er schon auf dem Bau. Wie und warum er zum Lehm kam und sich in diesen tollen, zu 100 % nachhaltigen Baustoff verliebt hat, erklärt er uns in dem Interview, welches wir mit ihm führen konnten.

Ebenfalls sehr spannend, Karl hat sich im Laufe der letzten Jahre eine große Fangemeinde auf Instagram aufgebaut. Er versorgt über 20.000 Follower regelmäßig mit coolen Videos und tollen Bildern, bei denen es natürlich um Lehm geht. Ob Karl mit seinem Handwerksbetrieb so Neukunden und Personal gewinnt, klären wir in einem persönlichen Gespräch.

Die MT MonteurTEAM GmbH aus Augsburg montiert seit über 10 Jahren deutschlandweit Küchen im B2B Bereich. Mit rund 60 festangestellten Mitarbeitern ein großes Team, das Professionalität und Zuverlässigkeit groß schreibt, ebenso aber auch einen sehr wertschätzenden und kollegialen Umgang mit seinen Mitarbeitern pflegt.

Das Unternehmen hat sich vor fünf Jahren dazu entschieden, Schritt für Schritt seine Online-Sichtbarkeit zu erhöhen. Wir führen ein Interview mit Damian Wolkowski, einem der drei Geschäftsführer der MT MonteurTEAM GmbH und fragen ihn, warum das gerade für das Unternehmenswachstum und die Personalsuche eine wichtige Rolle für den Handwerksbetrieb spielt.

Michi Hofmann ist Feuerwehrmann bei den Natural Loghome Buildern in Merching; zumindest, wenn es nach dem 35-jährigen gelernten Kaufmann geht. Er arbeitet bei dem Handwerksunternehmen nicht nur im Büro, sondern besucht regelmäßig die eigenen Baustellen, um kleine Probleme unkompliziert und schnell zu lösen.

Die Natural Loghome Builder produzieren einzigartige Naturstammhäuser und Blockhäuser nach Kundenwunsch. Michi hat sich bewusst dafür entschieden im Handwerksbereich zu arbeiten, da er das gute Einkommen, die geregelten Arbeitszeiten und das Handwerk an sich zu schätzen weiß. Wie es dazu kam, dass er von der Industrie ins Handwerk gewechselt ist, erzählt er uns im Interview.